Post By：2021-6-24 14:43:01
快速判断招聘单位是不是**无赖单位
1. 看员工数量，如果这个单位建立很久了，员工没几个人，这个单位多半有问题。当然全部机械化的机器人进行生产的那种企业可能例外。
2. 看招聘网站，如果这个单位常年招聘，而且职业都是常见职业，那么这个单位基本上*是个无赖企业。
3. 看员工工作状态，如果员工吊儿郎当，死模样样的，那么基本上可以确定这个单位待遇可能有问题，或者这个企业人际关系复杂，总而言之也是一个无赖单位。
4. 问员工入职时间长短，如果这个单位建立很久，员工很多入职很短，那么这个单位基本也可以确定是无赖单位。
5. 如果一个单位从事招聘的工作人员满嘴跑火车，或者嘴里的言辞和新闻联播一样，或者很多全是厉害了我的国方面的，那么这个单位除了吹牛没有别的东西了，只能靠吹牛骗人入职，也基本可以确定是无赖单位。
6. 如果一个单位抠门要死，比如连电动车充电都不允许在单位充电，那么这种**单位千万别去，去了*后悔。那可能是不是一般的无赖单位。
7. 如果一个单位员工之间看不出和睦的迹象，这种单位多半不是什么好单位。
8. 如果一个单位员工连起码的学习力都没有，那么这单位基本就是混日子那种。
9. 如果一个单位的很多员工电脑上的软件有大量的跳出窗口，比如这些窗口有360的，有腾讯管家的，有各种游戏的，有各种广告的，那么这种单位*是不思进取的死混的那种没前途的单位，因为他们没有学习力，大多数人没有学习力就代表这单位留不住水平高的人，所以这种单位基本也等同于无赖单位。
10. 如果网上曝出某人反应这个单位的内幕问题，那基本确定肯定存在这些问题，这种单位千万别去，基本*是无赖企业。
11. 如果一个单位说试用几天或者观察几天，这几天是不给钱的，那么这单位*是**无赖单位。
12. 如果一个单位拖欠工资，那百分之一百万是**无赖单位。
13. 如果一个单位含糊工资待遇，那不用说百分之一百万是**无赖单位。
14. 如果一个单位大多数员工都是卡着点上班，那么这个单位*有问题。
15. 如果一个单位大多数员工下班点基本一下子所有人走光，这种单位基本也有问题。
16. 如果一个单位跟员工要无犯罪记录，要征信，要各种各样的证明文件，那么这个单位差不多可以确定是无赖单位，要这些东西跟***子要良民证一样，它在向求职员工要这些证明之前怎么不首先证明一下自己单位没有任何信誉问题？从另一方面讲，一个求贤若渴的单位，一个尊重人才的单位，一个真正有实力的单位，肯定有办法测出求职者的各方面能力，而未必一定要盯着员工要各种证明文件。这种单位基本都是**还要立牌坊的那种。
17. 如果一个单位要求员工加入各种微信群，那么这个单位在很多方面*是非常小家子气的单位。而且问题非常多的那种。
18. 如果一个单位开会非常频繁，那么这个单位基本上是个扯皮的单位。
19. 如果一个单位的常用物品出现故障，迟迟不肯维修，也没有替代品。那么这个单位基本不是好单位。比如，单位打印机坏了，维修时间超过一天，那么这个单位别考虑了。
20. 如果一个单位的员工连电脑的基本使用都有问题，那么这个单位肯定不是好单位。因为好单位不会要能力这么差的人。
